為切實提升集團及所屬公司依法治企和合規(guī)管理水平，防范控制企業(yè)和管理人員的合規(guī)風險，1月11日，川投集團舉辦2024年管理人員公司治理合規(guī)培訓。集團公司總法律顧問、法務風控部部長楊帆主持會議。

本次培訓分為“國有企業(yè)刑事風險防范與合規(guī)管理”、“新公司法相關(guān)條款解讀”兩個專題，西南財經(jīng)大學法學院教授、公司法治研究中心主任、商法學科帶頭人、博士生導師吳越教授，就新修訂后的公司法就出資、股權(quán)與公司資本制度改革、董事會制度與監(jiān)事會制度改革、國有公司特別規(guī)定、職工權(quán)益保護特別規(guī)定等重點關(guān)鍵條款進行了解讀；刑事辯護領(lǐng)域的專家以“法條 案例”的形式，就單位犯罪、國企常見刑事法律風險、國企刑事合規(guī)管理重點難點等進行了講解。

會議強調(diào)，各級企業(yè)和各級管理人員應提高刑事合規(guī)意識，加強合規(guī)管理，規(guī)范經(jīng)營管理行為和員工履職行為，避免出現(xiàn)違規(guī)經(jīng)營導致企業(yè)遭受行政處罰和重大損失，違規(guī)履職導致企業(yè)人員被刑事追責，防范刑事合規(guī)風險。

會議要求，各所屬公司、各部門，要未雨綢繆，針對公司法新修訂條款，按照合規(guī)管理“外法融入內(nèi)規(guī)”的要求，提前謀劃、研判新公司法施行后對本公司的影響，梳理公司章程和規(guī)章制度中不符合法律規(guī)定、不合時宜的條款，擬訂修訂方案，做好在2024年7月1日前提出章程修訂案的相應準備。集團公司后續(xù)將按照省國資委的統(tǒng)一部署，對所屬公司的章程修訂進行統(tǒng)一要求。

集團各部門負責人及合規(guī)管理員、法務風控部全體人員，各所屬公司分管領(lǐng)導、部門負責人及業(yè)務骨干等70余人參加培訓。